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Programa Colheita de Talentos leva capacitação e oportunidades a cidades do interior de MS


Feira itinerante apresenta profissões do setor florestal e abre caminho para formação de novos profissionais.
Feira itinerante apresenta oportunidades e capacitação no setor florestal em municípios de Mato Grosso do Sul (Foto: Divulgação) Por: Editorial | 29/04/2026 09:23

Uma feira de profissões itinerante começou a percorrer municípios de Mato Grosso do Sul com o objetivo de ampliar o acesso à qualificação profissional e gerar oportunidades de emprego no setor florestal. A ação teve início na terça-feira, 28 de abril de 2026, e segue até o dia 4 de junho, passando por seis cidades do estado.

Durante o evento, é apresentado o Programa Colheita de Talentos, iniciativa que prevê a formação de 750 operadores de máquinas e 50 mecânicos para atuação na colheita de madeira de eucalipto, destinada à produção de celulose em uma unidade industrial localizada no município de Inocência.

Os interessados podem se inscrever diretamente na feira, onde será realizado o cadastro para participação no processo seletivo. Os candidatos aprovados terão acesso a um curso de capacitação com duração de 75 dias úteis, além de receberem bolsa-auxílio durante o período de formação.

A programação inclui atividades práticas voltadas à rotina do setor, como simulações de operação de máquinas florestais, incluindo equipamentos utilizados na colheita e transporte de madeira. Recursos tecnológicos, como simuladores e experiências imersivas, permitem ao público vivenciar o dia a dia das funções.

De acordo com a organização, a proposta é aproximar a população das oportunidades existentes no segmento, além de contribuir para a formação de mão de obra qualificada na própria região. O programa também prevê inclusão, incentivando a participação de mulheres, pessoas com deficiência e profissionais em transição de carreira.

A feira é gratuita e ocorre sempre de terça a quinta-feira, das 10h às 20h, em cada município. O cronograma inclui as cidades de Inocência, Aparecida do Taboado, Três Lagoas, Paranaíba, Chapadão do Sul e Água Clara.

A iniciativa conta com apoio de instituições de ensino e empresas do setor, fortalecendo a proposta de integração entre capacitação profissional e mercado de trabalho. Com informações: Diário Digital




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